ULTIMATO EM JAÍBA: SRE EXIGE DEMISSÃO DE SERVIDORES DA EDUCAÇÃO SEM HABILITAÇÃO E AMEAÇA OUTRAS PREFEITURAS DA REGIÃO DE JANAÚBA

Por Sueli Teixeira 

                   Imagens: Redes sociais 

A Superintendência Regional de Ensino (SRE) de Janaúba impôs um ultimato à Prefeitura de Jaíba: a exoneração de todos os servidores da educação que não possuem a habilitação mínima exigida para suas funções até o dia 03 de agosto de 2025. 

A determinação é fundamentada na Resolução CEE nº 496/2024 e, em caso de descumprimento, o município pode sofrer penalidades severas, como a suspensão de funcionamento de escolas e a responsabilização administrativa dos gestores. A medida afeta diretamente monitores, professores sem licenciatura e outros.

A notícia gerou um clima de grande apreensão entre os profissionais, tanto entre os servidores que correm o risco de perder seus empregos quanto na administração, que teme uma interrupção nas atividades escolares no próximo semestre. Em resposta, o prefeito Jimmy Murça procurou a SRE para negociar uma solução, ressaltando que muitos desses profissionais atuam na rede há anos e pedindo uma análise especial para regularizar a situação e atender à demanda do município.

O caso de Jaíba acende um alerta para todas as prefeituras da região, pois a exigência da SRE pode se estender a outros municípios, criando um desafio administrativo e social de grandes proporções. A adequação à legislação estadual coloca os gestores sob pressão para reformular seus quadros de pessoal em um prazo apertado, equilibrando a busca pela qualificação no ensino com o impacto de possíveis demissões em massa.


Jornalista Sueli Teixeira 

Site Boneka Jaíba

2 Comentários

  1. O fato desses profissionais estarem no cargo há anos, só demonstra descaso e omissão da prefeitura quando deveria ter incentivado e dado condições para esses estudarem e se qualificarem para fazer jus as vagas que ocupam. Um dia a conta chega. Tem muita gente aqui, capacitada e de fora.

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  2. Penso ainda, que o município não deve questionar a decisão da SRE e sim se adequar. A Educação do município agradece, o IDH melhora e os profissionais qualificados que estudaram são donos das vagas por direito. Deve haver vários de fora. Basta anunciar a seleção e contratá-los com lisura. Na forma da LEI como pede a SRE.

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